Til Folketingets Beskæftigelsesudvalg og Beskæftigelsesministeriet.

Alle kan lave fejl, den største fejl er at tro, at man er fejlfri.

Vi i Arbejdsskadeforeningen er stødt på den fejl nogle gange, at en midlertidig afgørelse af Arbejdsskadestyrelsen betragtes som en afslutning på en arbejdsskadesag - hvorefter jobcentret stopper sygemidlertiddagpengene.

Se dette citat fra Sygedagpengeloven:

"Hvis der ved varighedsbegrænsningens indtræden er rejst sag om ret til erstatning efter lov om arbejdsskadesikring eller lov om sikring mod følger af arbejdsskade, kan udbetalingen af sygedagpenge fortsætte, indtil Arbejdsskadestyrelsen har truffet (eventuel midlertidig) afgørelse om erhvervsevnetabserstatning."

Læs mere på https://www.borger.dk/Sider/Sygedagpenge.aspx?NavigationTaxonomyId=b17f682b-7b0c-498f-b675-777562d742b6

Når varighedsbegrænsningen strammes til 26 uger, bliver en anden ændring særlig vigtig.

Efter vores opfattelse er arbejdsskadesagen jo ikke afsluttet, da Arbejdsskadestyrelsen altid selv tagen en sådan sag op igen, når den mener, det er relevant, og der er nyt i sagen. Hvis den derefter træffer en endelig afgørelse, så er arbejdsskadesagen afsluttet.

Hermed en opfordring til en lille, men vigtig ændring i loven, nu der alligevel skal ændres. Når varighedsbegrænsningen strammes op fra 52 uger til 26 uger, bliver det endnu mere vigtigt, at det med midlertidige afgørelser bliver fjernet i henhold til forlængelse.

Vi vil ikke undlade at gøre opmærksom på, at vi i AVS gerne så varighedsbegrænsningerne i sygedagpengeloven totalt fjernet, således at den sygemeldte kunne bevare sin ydelse, så længe arbejdsdygtigheden var lig nul på grund af sygdommen.

Med håb om en positiv reaktion og løsning på problemet.