Det er nødvendigt for arbejdsmiljøet, at Danmark forlader EU og får en ny regering.

af Preben Kristensen, Kandidat til EU-parlamentet for Folkebevægelsen mod EU
I beskæftigelsesministerens forslag til lov om ændring af lov om arbejdsmiljø ligger allerede forberedelsen til at afvikle indsatsen for at forbedre arbejdsmiljøet i større virksomheder.
Ministeren kender selvfølgelig EF-dommen fra sidste forår, hvor en større hollandsk virksomhed med dokumenterede arbejdsmiljøproblemer fik EF-domstolens dom for, at den selv kunne håndtere sit arbejdsmiljøarbejde ved hjælp af interne eksperter. Dette til trods for at virksomheden netop, selvom den rådede over interne eksperter, ikke havde brugt disse forud for at forebygge alvorlige arbejdsmiljøproblemer.
Jeg skal derfor citere fra lovforslaget:
'§ 12. Hvis arbejdsgiveren ikke selv råder over den nødvendige sagkundskab til at varetage sikkerheds- og sundhedsarbejdet i virksomheden, skal arbejdsgiveren indhente ekstern sagkyndig bistand med henblik på at sikre, at de ansattes arbejdsmiljø til stadighed er fuldt forsvarligt. Beskæftigelsesministeren kan fastsætte nærmere regler herom.' Citat slut.
Det er især ordene 'selv råder over den nødvendige sagkundskab' jeg finder interessante, da dette udsagn må siges at være meget åbent for fortolkning. For eksempel kan 'selv råder over' betyde noget så forskelligt, som at virksomheden har ansat personale til formålet eller virksomheden beskæftiger noget andet personale, som kunne tage vare på arbejdsmiljøet, hvis de fik tid til det (besked om det) og 'nødvendig sagkundskab' kan dække over alt fra en tillært ufaglært til en akademisk uddannet.
Jeg kan se, at det er nødvendigt, for at ministeren kan følge EF-domstolens praksis. Jeg kan derfor også se, at det er nødvendigt for arbejdsmiljøet, at Danmark forlader EU og får en ny regering.