I en tid, hvor branchen skriger på uddannet arbejdskraft, er det grotesk, at der ikke gives mere til de unge, der vil bruge næsten fire år på at uddanne sig

fra Brancheklubben for Murere, Stenhuggere og Stukkatører i Storkøbenhavn
Den samlede overenskomstramme på 11,1 procent fordelt over tre år indfrier langt fra de forventninger, vi havde til denne overenskomst.
Situationen i samfundet og i byggebranchen inviterede til væsentlige forbedringer til de folk, der skaber værdierne. 11 procent over tre år er for lidt.
Der er forbedringer på de forskellige satser, herunder en væsentlig stigning på mindstelønnen på timelønsarbejde ved indførelsen af et nyt akkordafsavnstillæg.
Til gengæld skete det på bekostning af de akkordlønnede, hvis udbetaling blev reduceret. Timelønsstigningen får ikke stor betydning for de danske murere, men vil få betydning for meget af den arbejdskraft, der er hentet hertil fra udlandet og som ofte spises af med netop mindstelønnen.
Desværre fik lærlingene den dårligste overenskomst i mange år. Kun 3,5 procent i lønstigning per overenskomstår. Kravet var 1ti kroner på alle elevsatserne.
I en tid, hvor branchen skriger på uddannet arbejdskraft, er det grotesk, at der ikke gives mere til de unge, der vil bruge næsten fire år på at uddanne sig.
Der blev ikke indført bestemmelser for brug af underentreprenører, og de kontrolforanstaltninger, der er indført for udenlandske firmaer, er ikke gode nok. En stigning på ferieprocenten blev heller ikke indfriet.
Der er indført to nye fonde, som lægger beslag på en del af den snævre overenskomstramme, nemlig en fond til uddannelsesformål og en til arbejdsmiljø. Ingen af delene havde vi bedt om.
På denne baggrund skal generalforsamlingen anbefale, at der stemmes nej til overenskomsten, så der kan forhandles større forbedringer igennem - specielt for lærlingene.

Vedtaget på generalforsamlingen den 27.marts