Siden november sidste år har Dansk Metals ungdomsteam besøgt Metal-lærlinge på over 250 virksomheder.
Under besøget kan lærlingene få en snak med Metals udsendte om alt fra arbejdsforhold til lønforhandlinger. Desuden får alle lærlinge udleveret en lille goodiebag, der blandt andet indeholder "Den lille hjælper" - en guide om at være lærling i industrien.
Det er vigtigt, vi er, hvor medlemmer er. så kan vi svare på de spørgsmål lærlingene stiller os.
Rune Albertsen, ungdomskonsulent i Dansk Metal, er tovholder på projektet. Han var selv med til at udvikle konceptet, og han ser flere grunde til, at lærlingebesøg er en nødvendig del af fagforeningsarbejdet.
- Det er vigtigt, at vi er til stede, der hvor vi har medlemmer. Med besøgene viser vi lærlingene, at fagforeningsfolk ikke bare er sure, gamle mennesker på kontorer. Vi er der ude, hvor tingene sker, og vi kan på stående fod svare på rigtig mange af de spørgsmål lærlingene stiller os, siger Rune Albertsen.
Det er hans indtryk at lærlingene er glade for det uforpligtende besøg.
Projektet fortsætter foreløbig frem til november i år.
Kan du lide, hvad du læser?
Hjælp Arbejderen med fortsat at levere gedigen
rød journalistik:
eller giv et bidrag via

87278