FOA har i dag afsendt varsel om konflikt- og sympatikonflikt mod det private plejefirma DK-Pleje A/S, som afviser at tegne overenskomst med fagforbundet.

DK-Pleje har konsekvent underbetalt meget groft.
Dennis Kristensen, FOA

Varslet betyder, at ingen medlemmer af FOA fra og med 1. september i år, må udføre arbejde for det konfliktramte private plejefirma eller for firmaer, som kunne tænkes at indgå i samarbejde med DK-Pleje A/S.

– Hensigten er stadig at presse på for at få en overenskomst, hvor løn- og arbejdsvilkår er i orden. Det er de overhovedet ikke i DK-Pleje, som halter efter med lavere lønninger, ingen løn ved barns første sygedag, ingen overtidsbetaling, ingen rådighedsvagtbetaling, ingen fuld løn under barsel og sygdom, siger forbundsformand Dennis Kristensen.

23,50 kroner i timen

Dennis Kristensen er rystet over, hvordan DK-Pleje er sluppet afsted med at omgå en række kommunale krav om arbejdsklausuler, som indebærer, at arbejdet skal følge generelle løn- og arbejdsvilkår for området.

– DK-Pleje har konsekvent underbetalt meget groft. En af de tidligere gruppeledere i firmaet har regnet sig frem til at have haft en timeløn på 23,50 kroner i timen. Det er voldsomt provokerende, at danske skatteyderes penge skal ende i et firma, hvor fiflerier og fiksfakserier i den grad bruges til at presse de ansatte, siger Dennis Kristensen.

DK-Pleje leverer i dag hjemmehjælp i Gentofte, Gladsaxe, Herlev og Lyngby-Taarbæk kommuner, og det er hjemmehjælpsbrugere i disse fire kommuner, der rammes af konflikten 1. september. I Brøndby og Høje-Taastrup er kontrakterne mellem kommunerne og firmaet blevet opsagt.

Dennis Kristensen oplyser, at varslet om sympatikonflikt følger de gældende regler på arbejdsmarkedet. Sympatikonflikten træder i kraft 1. september, og vil gælde de vikarbureauer, der er medlem af Dansk Industri (DI), Dansk Erhverv (DE) eller som har tiltrædelses-overenskomst med FOA, og som kunne tænkes at indgå i samarbejde med DK-Pleje A/S.