Bogtrykkeriet Vivild i Nordjylland har fyret ni ansatte, fordi de ikke vil gå ned i løn

I maj blev de ansatte stillet over for valget mellem at gå ned i løn eller at blive fyret. En efter en blev de kaldt ind til ledelsen, hvor de fik besked på, hvad deres nye løn ville blive.
For nogle var der tale om en årlig lønnedgang på 50.000 kroner. Samlet betød de varslede lønreduktioner en nedgang i timelønnen på mellem 15 og 27 kroner.
Bogtrykkeriet kan nu se frem til en afklaring af, om det er lovligt at fyre ansatte, fordi de nægter at gå ned i løn. Sagen bliver en hastesag i Arbejdsretten der behandler den på torsdag i næste uge.
Faglig sekretær i HK/Privat Anita Reinhardt, er rystet over fremgangsmåden.