Der er alt for få ansatte i ældreplejen i Århus til at kunne give de gamle et værdigt liv, mener pårørende til svage ældre

Der skal bruges mange flere kræfter på de svage ældre i Århus og i hele Danmark, for at de kan få et værdigt liv. Det mener de pårørende samlet i foreningen Pårørendegruppen for svage ældre.
En såkaldt fokusgruppe har for nylig fremlagt en rapport, hvor de konkluderer, at antallet af ansatte i ældreplejen skal øges med 50 procent. Det svarer til yderligere 12 fuldtidsansatte per 30 ældre der bor på plejehjem eller i ældrebolig.
De pårørende mener, at en sådan opnormering er nødvendig, for at give plejehjemmene mulighed for at tilbyde de beboere, som ikke kan klare sig selv, et almindeligt dansk liv der svarer til det tilbud unge handicappede får.
De fleste ønsker, at de ældre har det godt og at ældreplejen er i orden. Men kun de færreste ved, hvor mange mangler der er i ældreplejen, mener Alice Wulff, formand for Pårørendegruppen. Hun påpeger, at forholdene for de svage ældre er usynlige for de fleste borgere, pressen og politikerne.
-Der skal være tid til at tage sig af de ældre. Der skal ikke kun laves gymnastik en eftermiddag hver uge eller sang hver anden uge. Nogen skal have hjælp til at læse et brev og avisen og der skal være arrangementer uden for huset og der skal være tid til at snakke, siger Alice Wulff.
I Århus er der afsat fem en halv personaletime pr. plejebolig pr. døgn. Men når man regner ferie, kurser, sygdom og administrative opgaver fra, så er der reelt en halv time pr. plejebolig pr. døgn tilbage.
-Det er jo ikke meget, når der ofte skal være to medarbejdere til at hjælpe, hvis en skal på toilettet eller noget andet. Der er kun tid til de helt basale ting. Forbedringer kan opnåes, ved at man ansætter 50 procent flere, konkluderer Alice Wulff.
Det er en stor mundfuld, indrømmer hun. Men bare 10 eller 25 procent flere hjemmehjælpere ville betyde et stort spring frem. Hun er sikker på, at det ville betyde mindre fravær på grund af sygdom blandt de ansatte. Der ville være en større arbejdsglæde og dermed en større fastholdelse, så den store gennemgang af ansatte blev mindre.
Rapporten er nu afleveret til ældrerådmand Niels Erik Eskildsen, der har sendt den til høring på lokalcentrene. Pårørendegruppen havde håbet på at deres synspunkter blev en del af debatten op til budgetforliget, men det skete desværre ikke. Nu håber Alice Wulff, at rapporten ikke bliver glemt efter kommunalvalget, men bliver taget frem og brugt til at rette forholdene for de ældre op.