Regeringen vil afskaffe de særlige dagpengeregler for 55-59-årige. Mere end 7.000 er i fare for helt at miste deres indtægtsgrundlag, advarer LO

Arbejdsløse 55-59-årige skal fremover omfattes af de samme regler for dagpenge som alle andre i en a-kasse.
Sådan lyder et af forslagene i regeringens såkaldte velfærdspakke.
I dag har denne aldergruppe ret til at få forlænget dagpengeperioden ud over de normale fire år, og det redder i dag tusindvis af langtidsledige ældre fra at ende arbejdslivet på kontanthjælp eller helt uden indtægt.
Afskaffes den særlige dagpengeret, anslår LO, at omkring 7.200 ældre vil miste dagpengeretten. Cirka halvdelen af dem er gift og risikerer dermed helt at miste retten til offentlig forsørgelse, fordi kontanthjælp, modsat dagpenge, er afhængig af eventuel ægtefælles indkomst.
- Det er et meget dramatisk forslag. Vi ved, at de ældre har svært ved at skaffe sig et arbejde igen, hvis de først er blevet ledige, siger LO-konsulent Harald Børsting.
Arbejdsløshedstallene underbygger, at jobfesten er gået udenom seniorerne. Arbejdsløsheden for de 55-59-årige er kun faldet halvt så meget som for andre, påpeger Ældre Sagen.
- Et utal af undersøgelser dokumenterer, og vi ved det også fra de tilbagemeldinger, vi får, at de ældre er lige så interesserede i at arbejde som alle andre, siger Peter Halkjær, økonom i Ældre Sagen, til Arbejderen.
Men det er ikke de nedslidte og langtidsledige ældre, der står først i køen til et job hos arbejdsgiverne, påpeger han.
- Der bliver ikke flere job, og man får ikke arbejdsgiverne til at ansætte flere af de ældre ved at fjerne den udvidede ret til dagpenge. Det vil kun ramme en svag og udsat gruppe på arbejdsmarkedet og marginalisere dem endnu mere, siger Peter Halkjær.
Ældre Sagen så derfor gerne en helt anden rækkefølge i tingene - skaf jobbene til seniorerne først, så kan vi bagefter begynde at tale om afskaffelse af særregler og forhøjet efterløns- og pensionsalder, lyder det.

Mister efterløn og opsparing
Regeringens forslag om at afskaffe den særlige dagpengeret for de 55-59-årige har mange konsekvenser. Det ses af følgende eksempel fra Ældre Sagen:
Hr. Petersen er 56 år og har været ledig, siden han var 52. Selvom han har sendt flere hundrede ansøgninger, er det ikke lykkedes ham at finde et job.
Nu da dagpengeperioden er løbet ud, er han henvist til kontanthjælp.
Han har imidlertid et pensionsdepot på 1.000.000 kr. fra de mange år, han var på arbejdsmarkedet, før han blev ledig. Da arbejdsmarkedspension i reglerne for kontanthjælp defineres som formue, er hr. Petersen tvunget til at opsige sin pensionsordning i utide. Det koster 60 procent, eller 600.000 kr. i statsafgift.
Dernæst er der 400.000 kr. at leve for. Først når de er brugt kan han få kontanthjælp. Hr. Petersen kan leve for disse penge til han fylder 60 år. Men selvom hr. Petersen fortsætter med at betale efterlønsbidrag, vil han med regeringens dagpengeregler kun kunne opnå ret til efterløn, hvis han kommer i job et helt år, inden efterlønsalderen løber ud.