LO og FTF har indgået en ny samarbejdsaftale, der afløser borgfredsaftalen mellem de to hovedorganisationer, som blev indgået i 1973

Samarbejdsaftalen omhandler grænsekonflikter, hvor der er uenighed om, hvor de ansatte på en arbejdsplads skal være organiseret og hvilken overenskomst der gælder.
Ifølge den tidligere borgfredsaftale skulle uenigheder afgøres af hovedorganisationerne. Ifølge den nye aftale skal konflikter løses lokalt mellem organisationerne.
Den nye aftale betyder et tættere samarbejde mellem LO og FTF lokalt, regionalt og på det internationale område. De to hovedorganisationer skal holde årlige møder mens formandsskaberne skal mødes hver kvartal.