Nedsat arbejdstid og bedre arbejdsmiljø vil kunne få seniorer til at udskyde tilbagetrækningen fra arbejdsmarkedet, viser ny AMI-rapport

Seniorer vil gerne tage en ekstra tørn på arbejdsmarkedet, men det kræver en indsats på arbejdspladserne, viser en netop offentliggjort rapport fra Arbejdsmiljøinstituttet (AMI).
Nedsat arbejdstid, mere fleksibilitet, færre fysiske belastninger og fri for konflikter på arbejdet. Det er nogle af de forhold seniorerne peger på, kan bevare både lysten og helbredet til at klare et par år ekstra.
- Vi har ikke foretaget en ny undersøgelse, men samlet op på allerede tilgængelige undersøgelser og rapporter fra ind- og udland. Så jeg vil ikke sige, at jeg er blevet overrasket men nærmere sige, at det viser, hvor komplekst hele det her problem med at få folk til at udskyde tilbagetrækningsalderen er, siger Thomas Lund, forsker ved AMI, til Arbejderen.
Han nævner flere ting, som seniorerne fremhæver har indflydelse på beslutningen om tidspunktet for tilbagetrækning fra arbejdsmarkedet.
- Dårligt helbred nævnes af en del seniorer som den væsentligste årsag til en tidlig tilbagetrækning. Men det spiller også ind, om selve arbejdet er fysisk eller psykisk belastende, hvordan økonomien ser ud, og hvilke forventninger man har til tilværelsen i øvrigt. Hver ting taget for sig har en betydning, men det er endnu ikke undersøgt tilstrækkeligt, hvordan faktorerne påvirker hinanden, siger Thomas Lund.
Manglende undersøgelser til trods, så holder regeringen sig ikke tilbage med sine bud på, hvordan afskeden med arbejdsmarkedet kan udskydes. I det såkaldte velfærdsudspil foreslår regeringen, at efterlønsalderen hæves til 62 år, at efterlønsordningen i det hele taget skal gøres mindre attraktiv og pensionsalderen sættes op over en årrække.
- Der findes ikke et samlet overblik over, hvor folk kommer fra, når de går på efterløn. Derfor kan det også være svært at pege på, hvor der skal sættes ind, og man kan ikke bare drage den slutning, at det er en efterlønsreform, der skal til, fastslår Thomas Lund.
Danske undersøgelser viser, at såvel det fysiske som det psykiske arbejdsmiljø har en afgørende indflydelse på, om folk stopper på arbejdsmarkedet før tid. Det kommer da heller ikke som en overraskelse for forskerne bag AMI-rapporten at et mindre belastende arbejdsmiljø, vil få seniorerne til at overveje at udskyde deres tilbagetrækning.
Undersøgelsen bekræfter konklusionerne i den undersøgelse fra Bygge-, Anlægs- og Trækartellet, som Arbejderen beskrev for nylig. Helt i tråd med AMI-rapporten viser den, at de adspurgte peger på seniorordninger, nedsat arbejdstid og øget indflydelse på arbejdet, hvis de skal blive på arbejdsmarkedet.