Cisco Partnere er dømt for brud på overenskomsten. 3F stiller krav om 1,7 milioner, som nu forsøges hentet hjem via LG, da firmaet er gået konkurs

Det danske byggefirma Cisco Partnere Aps er for anden gang på tre år blevet dømt for at snyde polske bygningsarbejdere.
Første gang var i 2005, hvor firmet blev dømt til at aflønne de polske ansatte efter danske forhold. Denne gang slår en faglig voldgiftskendelse fast, at firmaet har været lidt for kreativ med de ansattes arbejdstidsaftaler.
Aftalerne, som Cisco Partnere indgik i 2005 og 2006 med repræsentanter for fem sjak bestående af polske arbejdere, indebar arbejdsuger på helt op til 60 timer.
- Arbejdstidsaftalerne har haft det formål at få flere arbejdstimer og slippe billigere og ikke betale overtid efter overenskomsten, siger Carsten Bansholm til Fagbladet 3F.
Han er faglig sekretær i 3F Bygge-, Jord- og Miljøarbejdernes Fagforening (BJMF), som har afdækket forholdene og haft en del af de polske medarbejdere som medlemmer.
Carsten Bansholm er tilfreds med at voldgiften slår fast, at arbejdstidsaftalerne i fire ud af fem tilfælde er i strid med overenskomsten, fordi der er for mange ugentlige arbejdstimer og ikke afregnet korrekt.
- Vi må så håbe, at det ikke alene bliver en principiel sejr, men at den også kan give efterbetaling til de tidligere ansatte, siger han med henvisning til at firmaet blev erklæret konkurs i juli måned i år. Derfor bliver det Lønmodtagernes Garantifond, som skal betale pengene.
BJMF har tidligere opgjort det samlede krav mod virksomheden til i alt 1,7 millioner kroner.