Direktørerne holdt lønfest sidste år, samtidig med at de begyndte at fyre løs. Og topchefer, som forlod deres job, fik millioner i afskedsgave

400.000 kroner i gennemsnitlig årlig lønstigning.
Det var, hvad direktørerne i en række af landets største selskaber fik i 2008 sammenlignet med året før.
Samlet set er der tale om en lønstigning til topcheferne på over fem procent. Det viser en gennemgang af årsregnskaberne fra landets største børsnoterede selskaber, som er lavet af Berlingske Research.
I gennemsnit tjente direktørerne 8,2 millioner kroner i 2008.
Mange steder scorede cheferne klækkelige lønforhøjelser samtidig med, at krisen begyndte at blive mærkbar, og der blev gennemført spareplaner og fyringsrunder.
Det skete for eksempel hos landets største virksomhed A.P. Møller Mærsk. Her blev der sidste år fyret 4500 ansatte, samtidig med at direktør Niels Smedegaard Andersen og rederiets seks andre direktører i alt fik en lønstigning på to millioner kroner.
Også rederierne Torm og Norden har belønnet cheferne med en lønstigning på over 15 millioner kroner i alt, samtidig med at der er annonceret storstilede spareplaner i begge rederier.
Et af de få selskaber, der har sænket chefernes løn, er Danske Bank. Peter Straarup og resten af direktionen måtte i 2008 klare sig med i alt 11 millioner kroner mindre. Det skete på baggrund af et elendigt årsregnskab og massiv kritik af bankens dispositioner i en række sager.
Intet tyder dog på, at Danske Banks ledelse kommer til at lide nogen nød. Alene Peter Straarup har en årsløn på godt 12 millioner kroner.
I takt med at krisen tager til, forlader flere direktører deres job, de bliver fyret eller bedt om selv at gå, fordi bestyrelserne ikke vurderer, at de kan klare opgaven under de skærpede omstændigheder. Men direktørerne kommer ikke til at sulte på de udhulede dagpengesatser (se bagsiden). De har sikret sig selv favorable aftrædelsesordninger.
Alene sidste år gav en række af landets største virksomheder gyldne håndtryk for over 125 millioner kroner. Det viser en opgørelse, som Berlingske Business har lavet.
I spidsen ligger den mangeårige direktør for rederiet Torm, som fik næsten 29 millioner kroner, da han stoppede i rederiet i september sidste år. Steen Scheibye fra Coloplast fik silkesnoren efter 13 år, da han ikke kunne fremvise resultater i form af stigende vækst. Han fik 23 millioner kroner med i lommen.
Jens Alder blev i september fyret efter kort tid i spidsen for TDC. Det var en god forretning for ham. Det gyldne håndtryk havde en værdi på 17 millioner kroner.
Også virksomheder som B & O, Lundbeck og IC Companys har udbetalt store millionbeløb for at slippe af med deres chefer.