31 May 2025  

KBH: Let skyet, 10 °C

Unge har ringe arbejdsforhold

Jobpatrulje afslører fortsat mange lovbrud

Unge har ringe arbejdsforhold

Igen i år kan Jobpatruljen tage hjem fra deres tur rundt på det danske arbejdsmarked med mapperne fulde af eksempler på, hvordan arbejdsgivere - med unge under 18 år ansat - bryder loven.

I otte ud af ti tilfælde har Jobpatruljen fundet lovbrud eller uoverensstemmelser blandt de arbejdsgivere, de besøgte. Resultatet er det værste i mange år, lyder det fra den centrale koordinator.
FOTO: Jobpatruljen
1 af 1

Mindreårige arbejder i lokaler, hvor der serveres alkohol, løfter over 12 kg og får ikke løn under sygdom. Det er blot nogle af de problemer, der gang på gang møder Jobpatruljen, som nu i fire uger har finkæmmet jobmarkedet.

Det er skræmmende, at de unges første møde med arbejdsmarkedet indeholder så mange fejl.
Jamil F. Mehdi, Jobpatruljen

Jobpatruljen har foreløbig fundet lovovertrædelser eller uoverensstemmelser i mere end otte ud af ti tilfælde.

- Det er skræmmende, at de unges første møde med arbejdsmarkedet indeholder så mange fejl. Vi er selvfølgelig kede af at se tallet stige til et så højt niveau. Vi kører oplysningskampagnen hvert år, så det burde vende, fortæller Jobpatruljens lokalkoordinator i Hovedstaden, Jamil F. Mehdi.

Midt i august forventer Jobpatruljen at have et samlet overblik over indsatsen i hele landet.

Men allerede for en uge siden betegnede Rasmus K. Jakobsen, den centrale koordinator hos Jobpatruljen resultaterne for skræmmende. 

- Det går den forkerte vej. Kun 322 personer ud af de 2076 arbejdede under lovlige forhold. Det er det værste, vi har set i mange år, siger han til tv2.dk.

Politianmeldt

Indtil videre er 72 virksomheder meldt til politiet, fordi de havde ungarbejdere ansat i lokaler, hvor der blev skænket alkohol. 33 procent af de unge var ikke informeret om, hvordan de undgår arbejdsskader, og hele 10 procent har været udsat for en arbejdsskade.

Tal der, ifølge Rasmus K. Jakobsen, vidner om nødvendigheden af Jobpatruljens arbejde.

Det er dog ikke hans indtryk, at arbejdsgiverne bevidst forsøger at snyde de unge.

- Det er en kombination af uvidenhed hos både den unge og arbejdsgiveren. Der er mange regler at holde styr på. Desuden er de unge desperate efter et job. Så de stiller ikke spørgsmålstegn. De passer bare deres arbejde, siger jobkoordinatoren til tv2.dk.

Jobpatruljens resultater er nu sendt til Arbejdstilsynet og diverse fagforeninger.

Kan du lide, hvad du læser?

Hjælp Arbejderen med fortsat at levere gedigen
rød journalistik:

Abonnér

eller giv et bidrag via


87278


06. aug. 2014 - 18:25   06. aug. 2014 - 18:26

Jobpatruljen

ml@arbejderen.dk