I går modtog 200 ansatte i DSB`s administration en fyreseddel. Fyringerne blev varslet allerede sidste år som et led i planen Sporskifte 2010, der skal ruste DSB til fremtiden

De fyrede får seks måneders ekstra løn og hjælp til at finde et nyt job. Samtidig har DSB og Københavns Politi indledt et utraditionelt samarbejde, hvor politiet, der mangler administrativt personale, har fået mulighed for at præsentere sig for de fyrede.
- Det er en rigtig ubehagelig dag - først og fremmest for de medarbejdere, der får en negativ besked. Jeg er meget bevidst om, at de medarbejdere kommer ud i en situation, der giver store personlige udfordringer, siger administrerende direktør i DSB Søren Eriksen ifølge epn.dk.