Hvis dagpengeperioden halveres, vil Dansk El-Forbund arbejde for, at det ved de næste overenskomstforhandlinger bliver et krav, at længden af opsigelsesvarslerne fordobles

Det fremgår af en udtalelse, som Dansk El-Forbunds hovedbestyrelse onsdag har vedtaget på baggrund af forslaget fra Arbejdsmarkedskommissionen om at halvere dagpengeperioden til to år, skriver Newspaq.
Dagpengene er ifølge Dansk El-Forbunds hovedbestyrelse en vigtig del af det danske flexicurity-system, der består i, at danske arbejdsgivere - i forhold til udenlandske arbejdsgivere - har forholdsvis nemt ved at afskedige ansatte, der til gengæld har dagpengene som økonomisk sikkerhed mod et alt for voldsomt indtægtstab ved ledighed.