Afsløringerne af omsorgssvigt har nu også ramt Københavns Kommune, hvor hver tredje ansatte i omsorgen er ufaglært

Sagen om omsorgssvigt på Strandvænget i Nyborg er langt fra enestående. Søndag bragte TV2 nye skjulte optagelser af svigt og nedladende omgangstone på bostedet Sjælør i København.
Omsorgsområdet er præget af mange ufaglærte og stor udskiftning blandt de ansatte. I Københavns Kommune er mere end hver tredje omsorgsarbejder ufaglært.
- Det skyldes dels fagets lavstatus, dels at institutionerne ikke har råd til at ansætte faglært personale, siger Britt Pedersen, formand for Landsforeningen af Socialpædagoger (LFS) til Arbejderen.
LFS organiserer det pædagogiske personale i Københavns Kommune. Kommunens socialforvaltning har, i samarbejde med LFS og pårørendeorganisationen LEV, iværksat en ekstra indsats til to millioner kroner.
Pengene skal bruges til at undersøge forholdene for udviklingshæmmede, lave et kodeks for omgangstone, gøre ledelserne mere synlige og inddrage pårørende og beboere ved nyansættelser.
Britt Pedersen håber, at udspillet kan sikre en varig fokus på udviklingen af de ansatte.
- Vi skal i fællesskab kigge på, hvordan problemerne bedst kan løses og vi har en aftale om, at kommunen vil forsøge at finde nogle flere penge, forklarer hun.
- Det er ikke kun et spørgsmål om for meget arbejdspres. Der mangler generelt uddannelse på området. Det er samtidig præget af meget skifteholdsarbejde, og nattevagterne mangler tit pædagogisk opbakning. Vi skal også kigge på hvordan vi kan fordele ledelsespersonalet bedre på døgnets timer.