Se ´Velfærdsforliget´´s hovedpunkter

Pension og efterløn:
* Fra 2024 hæves pensionsalder gradvist til 67 år.
* Fra 2019 hæves efterlønsalder gradvist til 62 år.
* Både pensionsalder og efterlønsalder kan forøges yderligere, hvis levealderen bliver ved med at stige. En yderligere forhøjelse kan vedtages i 2015.
* Fremover vil ret til efterløn kræve, at man har indbetalt bidrag i 30 år, mod nu 25 år.
* Der indføres en fortrydelsesordning, så folk med langvarig tilknytning til arbejdsmarkedet, der har meldt sig ud af ordningen, kan melde sig ind i igen. Efterlønnen bliver dog nedsat med to procent for hvert år, der ikke er indbetalt.
* Det nuværende fradrag i efterlønnen for lønindtægt lempes, især for efterlønnere på en lav timeløn.

Dagpengeret for ældre arbejdere:
* De særlige regler - i form af en forlænget dagpengeydelse - for arbejdsløse 55-59-årige fjernes, og herefter gælder de samme regler som for andre arbejdsløse, i forhold til aktivering.
* Der indføres særlige løntilskudsordninger for arbejdsløse over 55 år.
* Hvis en ældre arbejdsløs mister sin dagpengeret, har han ret til at blive anvist et såkaldt 'seniorjob', til overenskomstmæssig løn. Kommunerne får pligt til at ansætte de ældre i seniorjob.

Nedslidningsfond:
* Der afsættes penge til en såkaldt nedslidningsfond, der skal forebygge psykisk og fysisk nedslidning. Der vil blive afsat 350 millioner kroner om året.

Stramning af rådighedsregler overfor de arbejdsløse:
* De arbejdsløse skal mindst en gang om ugen gå ind på jobnet og bekræfte, at de er aktive jobsøgende.
* Der skal ske systematiske rådighedsvurderinger hver tredje måned.
* Alle arbejdsløse over 30 år skal i aktivering efter ni måneder.
* Alle dagpengemodtagere skal efter to og et halvt års ledighed fuldtidsaktiveres.
* Der 'indføres nye sanktionsregler med gradvist skærpede sanktioner', hvis den arbejdsløse udebliver fra en samtale.

Dagpengesystemet generelt:
* A-kasserne får en mere aktiv rolle i forhold til at skulle forestå hele denne rådighedskontrol, og varetage jobformidlingen.
* Der indføres resultatløn i alle jobcentre.

Indvandrere på arbejdsmarkedet:
* Der indføres en ny særlig ordning for at få indvandrere ansat i private virksomheder med løntilskud. Den såkaldte 'partnerskabsaftale', som den private virksomhed skal underskrive, lempes så der er mindre kontrol med, hvad indvandreren bruges til.
* Kommunernes refusion af start- og kontanthjælp for bistandsmodtagere gøres afhængig af, at de er aktiveret mindst 25 timer om ugen.

Uddannelsesområdet:
* Unge , der er hurtige til at forsætte på en videregående uddannelse får forhøjet deres karaktergennemsnit med otte procent.
* Der skal være en tidsbegrænsning på, hvor længe man må være om at skrive speciale.
* Via en ændring af taxametersystemet, skal universiteter præmieres for at få de studerende hurtigt igennem uddannelsen.

Erhvervsuddannelser:
* Der skal ske en gennemgribende omlægning af de erhvervsrettede uddannelser, så de trindeles.
* Hvis manglen på praktikpladser fortsætter, skal refusionen til arbejdsgiverne (AER) forøges.
* Der skal indføres adgangsbegrænsning til de mest populære erhvervsuddannelser.

Unge :
* Kommuner skal overtage det direkte ansvar for at sikre, at alle unge får en uddannelse. Allerede fra 6.klasse 'skal der ske identifikation af de unge, der har brug for en særlig indsats'.
* 25-29-årige bistandsmodtagere, uden uddannelse og uden børn, skal i aktivering efter fem ugers arbejdsløshed.
* 25-29-årige arbejdsløse, som er dagpengeberettigede skal efter et halvt år i job med løntilskud. I dag er kravet akivering.
* For alle unge gælder, at de 'skal samarbejde'. Ellers fratages de den sociale ydelse.

Voksen- og efteruddannelse:
* Forliget bygger på den aftale, som er forhandlet mellem LO og DA i foråret 2006. Det vil sige, at arbejdsmarkedets parter etablerer en opsparingsordning - a la arbejdsmarkedspensionen - som leverer penge til voksen- og efteruddannelse
* Der indføres en særlig jobrotationsordning på virksomheder, der til gengæld får en særlig rotationspræmie.

Aftale mellem regering og DF om fremtidig indvandring:
* Alle indvandrere og flygtninge skal bestå en såkaldt integrationseksamen, for at opnå varig opholdstilladelse og almindelig kontanthjælp. Eksamen kræver to et halvt års ordinært fuldtidsarbejde, samt prøve i dansk. Hvis eksamen ikke bestås, fortsættes på starthjælp.
* Indvandreren skal testes i sin viden om danske samfundsforhold, før afrejse fra hjemland. (efter Hollands forbillede.). Testen skal koste 2-3000 kroner for den pågældende.
* Omfattende udvidelse af 'green card- ordning, for uddannede og dermed 'attraktive' indvandrere.