Beskæftigelsesministeriet kører en stort anlagt kampagne for at få ældre til at udskyde pensionen med en seniorordning om nedsat tid

Det budskab har de offentlige arbejdsgivere svært ved selv at omsætte til praksis. Langt fra alle ansatte i stat, amter og kommuner kan opnå en seniorordning, heller ikke selvom de betaler den lavere arbejdstid med lønnedgang, viser en undersøgelse, foretaget af Socialforskningsinstituttet for 'Resonans', FTF`s medlemsblad. Bente Sorgenfrey, formand for FTF, kalder det paradoksalt.
I BUPL har man for eksempel dokumentation for, at 41 procent af dem der går på efterløn, ville blive nogle år ekstra, hvis de kunne få en senioraftale om nedsat tid.