TDC har større overskud end forventet - Pengene bør bruges til at mindske overarbejde ved at ansætte flere, og oprette flere lærepladser, siger fællestillidsmand

Det går godt for TDC. Giganten på det det danske telemarked har netop offentliggjort sit kvartalsregnskab, der overstiger forventningerne så meget, at koncernen har opjusteret forventningen til årets profithøst med 300 millioner kroner til i alt 4 milliarder kroner.
De penge skal ikke, som det er set før, blot bruges til store hop i milliongager til direktører eller ende som gaveregn til aktionærerne. Nu må det være de ansattes tur, mener fællestillidsmand i TDC Installation, Ole Rosschou.
- Vi er da glade for, at vores virksomhed giver overskud. Men det skal ikke glemmes, at det er medarbejderne, der har skabt det overskud. Blandt andet ved at arbejdspresset er blevet skruet voldsomt op for os, der er tilbage, siger Ole Rosschou til Arbejderen.
- Det er ikke nødvendigvis mere i lønningsposen, vi efterlyser. Men vi har brug for flere ansatte til at klare arbejdspresset, og penge til efteruddannelse understreger Ole Rosschou.
TDC har de senere år skaffet sig af med et firecifret antal ansatte i Danmark, med den begrundelse at der er blevet mindre at lave. Kvartalsregnskabet viser dog en vækst af kunder på alle områder, bortset fra fastnettet. For eksempel er antallet af bredbåndskunder vokset med over 30 procent inden for et år. Og det er noget der kan mærkes i TDC Installation.
- Vi står for at lægge kablerne i jorden, og sørge for installationen hos kunderne, både de private og i virksomhederne. Og vi må på overarbejde både lørdag og søndag, blot for at følge med de ordrer, vi får ind. Flere kollegaer har problemer med at klare presset, forklarer fællestillidsmanden
Nedlæggelsen af de mange arbejdspladser er i vidt omfang klare ved 'naturlig afgang', altså ved ikke at ansætte nye, når gamle holdt op.
- Men det hjælper jo ikke med at skaffe job for dem, der i dag går i 9.-10. klasse. Der er også brug for, at TDC lever op til sit samfundsmæssige ansvar og opretter flere lærepladser, understreger Ole Rosschou.
I forbindelse med massefyringerne indgik TDC-ledelsen en borgfredsaftale med de ansattes organisationer. Ifølge aftalen skulle det blandt andet være slut med at outsource job til virksomheder uden for TDC. Men Ole Rosschou mener, at ledelsen ikke overholder sin del af aftalen.
- De opretter datterselskaber, for eksempel TDC Produktion, og forsøger at flytte arbejdsopgaver derover til dårligere overenskomster, og som skal varetages at helt nye tillidsfolk. Det virker som om de helst vil gøre os til daglejere.

Skatteyderne har også bidraget til TDC`s øgede overskud. TDC-ledelsen beregner selv at regeringens ændringer i skattelovgivningen, herunder nedsættelsen af selskabsskatten fra 30 til 28 procent fra årsskiftet, betyder at den effektive skattesats er faldet fra 26 procent i 2. kvartal 2004 til 12,7 procent i 2. kvartal 2005.